Starpība Starp Bonusa Daļu Un Akciju Sadalījumu

2024 Autors: Mildred Bawerman | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 08:40

Galvenā atšķirība - bonusa daļa pret akciju sadalījumu

Bonusu akciju un akciju sadalīšana ir divas parasti uzņēmuma īstenotas korporatīvās darbības (notikums, kas ietekmē akcionārus), lai palielinātu tirgoto akciju skaitu. Galvenā atšķirība starp bonusa daļu un akciju sadalījumu ir tāda, ka, lai gan bonusa akcijas tiek piedāvātas bez atlīdzības (bez maksas) esošajiem akcionāriem, akciju sadalīšana tiek saukta par uzņēmuma akciju sadalīšanu vairākās akcijās, lai uzlabotu pieejamību.

SATURS

1. Pārskats un galvenās atšķirības

2. Kas ir bonusa daļa

3. Kas ir akciju sadalījums

4. Blakus salīdzinājums - bonusa daļa salīdzinājumā ar akciju sadalījumu

5. Kopsavilkums

Kas ir bonusa akcijas?

Bonusa akcijas tiek dēvētas arī par “skriptu akcijām” un tiek izplatītas ar prēmiju emisijas starpniecību. Šīs akcijas esošajiem akcionāriem tiek izlaistas bez maksas atbilstoši viņu līdzdalības proporcijai.

Piemēram, par katrām 4 turētajām akcijām ieguldītājiem būs tiesības saņemt 1 Bonus akciju

Bonusa akcijas tiek emitētas kā alternatīva dividenžu maksājumiem. Piemēram, ja uzņēmums finanšu gadā gūst neto zaudējumus, dividenžu izmaksai nebūs pieejami līdzekļi. Tas var izraisīt akcionāru neapmierinātību; tādējādi, lai kompensētu nespēju izmaksāt dividendes, var piedāvāt prēmijas akcijas. Akcionāri var pārdot prēmijas akcijas, lai apmierinātu viņu ienākumu vajadzības.

Bonusa akciju priekšrocības un trūkumi

Priekšrocības

• Uzņēmumi ar īstermiņa naudas deficītu akcionāriem var emitēt naudas dividendes vietā bonusa akcijas.
• Prēmiju akciju emisija uzlabo izpratni par uzņēmuma lielumu, palielinot uzņēmuma emitēto pamatkapitālu.

Trūkumi

• Akcionāriem tā nav jēgpilna alternatīva naudas dividendēm, jo, pārdodot prēmijas akcijas, lai gūtu ienākumus, samazinātu viņu procentuālo daļu uzņēmumā.
• Tā kā prēmiju akcijas palielina uzņēmuma emitēto pamatkapitālu bez naudas atlīdzības uzņēmumam, tas nākotnē varētu izraisīt dividenžu par akciju samazināšanos, kas akcionāriem varētu nepatikt.
• Prēmiju emisija uzņēmumam nerada skaidru naudu.

Kas ir akciju sadalījums?

Akciju sadalīšana ir uzdevums, kurā uzņēmums sadala esošās akcijas vairākās akcijās. Rezultātā palielinās apgrozībā esošo akciju skaits; tomēr akciju kopējā vērtība nemainīsies, jo Splitai nav naudas vērtības.

Piemēram, ja uzņēmuma kopējā tirgus vērtība pašlaik ir USD 3 miljardi (30 miljoni akciju tirgo ar USD 100) un uzņēmums nolemj ieviest akciju sadalījumu, pamatojoties uz 3 uz 1. Pēc sadalīšanas akciju skaits palielināsies līdz 60 miljoniem. Tā rezultātā akcijas cena tiek samazināta līdz 50 USD par akciju. Tomēr kopumā 3 miljardu ASV dolāru kopējā tirgus vērtība nemainās

Akciju sadalīšanas galvenā priekšrocība ir spēja veicināt akciju likviditātes uzlabošanos. Pēc akciju sadalīšanas akcijas ir pieejamākas investoriem samazinātās akcijas cenas dēļ. Parasti uzņēmumi sadala akcijas, kad akciju cena pieaug. Tomēr pārāk agresīvs sadalījums var radīt riskus, ja akciju cena nākotnē pārāk samazināsies. Lēmumu par akciju sadalījumu var pieņemt valde vai akcionāru balsojums; tādējādi tas var būt laikietilpīgs un dārgs vingrinājums.

Pretējs akciju sadalījumam tiek dēvēts par “Reverse Stock Split”, kur esošais akciju skaits tiek apvienots, lai samazinātu apgrozībā esošo akciju skaitu.

Kāda ir atšķirība starp bonusa daļu un akciju sadalījumu?

Atšķirīgs raksts vidū pirms tabulas

Bonusa akcijas pret akciju sadalījumu
Bonusa akcijas tiek piedāvātas bez atlīdzības (bez maksas) esošajiem akcionāriem.	Akciju sadalīšana tiek saukta par uzņēmuma akciju dalīšanu vairākās akcijās, palielinot pieejamību.
Akcionāri
Bonusa akcijas ir pieejamas tikai esošajiem akcionāriem.	Gan esošie akcionāri, gan potenciālie investori var gūt labumu no akciju sadalīšanas.
Skaidras naudas saņemšana
Bonusa akcijas nenodrošina skaidras naudas saņemšanu.	Akciju sadalījuma rezultāts naudas saņemšanā.

Kopsavilkums - Bonus Shares vs Stock Split

Gan prēmiju akcijas, gan akciju sadalījums rada vienas akcijas cenas samazinājumu un kopējā apgrozībā esošo akciju skaita pieaugumu. Galvenā atšķirība starp prēmijas daļu un akciju sadalījumu ir atkarīga no tā, vai tiek saņemta atlīdzība naudā. Šīs divas iespējas nevajadzētu izmantot bieži, jo no tā izrietošais akciju cenu samazinājums nākotnē var negatīvi ietekmēt.