Atšķirība Starp Piešķiršanu Un Deleģēšanu

2024 Autors: Mildred Bawerman | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 08:40

Uzdevums pret delegāciju

Līgumu likumā ir daudz svarīgu jēdzienu. Divi papildu jēdzieni tajos ir deleģēšana un piešķiršana. Ļoti plāna līnija sadala uzdevumus un deleģējumus. Šajā rakstā mēģināts izcelt atšķirības starp uzdevumu un deleģēšanu, apspriežot abu iezīmes.

Uzdevums

Jebkurā līgumā ir kādas puses tiesības. Kad šī puse, saukta par cedentu, nodod savas tiesības citai pusei, ko sauc par cesionāru, procesu sauc par cesiju. Pieņemsim, ka esat glezniecības darbuzņēmējs un esat noslēdzis līgumu par mājas krāsošanu par 200 ASV dolāriem. Tagad jūs varat nodot savas tiesības saņemt šo naudu citai personai, kas nozīmē, ka esat piešķīris līguma tiesības citai personai. Šeit ir svarīgi atcerēties, ka piešķiršanas procesā var tikt nodotas tiesības, nevis pienākumi. Tas nozīmē, ka jūs varat pārsūtīt savus labumus citai pusei saskaņā ar līgumu, bet ne saistības. Ir iespējams aizliegt cesiju saskaņā ar jebkuru līgumu, īpaši minot šo aizliegumu.

Delegācija

Deleģēšana ir process, kurā saistības tiek nodotas citai pusei saskaņā ar līgumu. Tāpēc, nododot savus pienākumus, kuru izpildei jums ir līgums, jūs deleģējat savas saistības un nepiešķirat savas tiesības citai pusei. Ņemot to pašu krāsošanas līgumu, jums ir pienākums nokrāsot visu māju, un jūs varat nodot šo atbildību citai pusei vai personai, kas tiek dēvēta par delegāciju. Jāatceras, ka šādā veidā var nodot tikai pienākumus vai pienākumus, nevis tiesības, kas šajā gadījumā bija 200 ASV dolāri, kas jums jāsaņem krāsošanas darbu vietā.

Deleģēšana ne vienmēr ir iespējama. Pieņemsim, piemēram, slavenu ēdinātāju, kuram ir piešķirts līgums par pārtikas organizēšanu pēc kādas funkcijas. Iespējams, viņš nevar nodot savu atbildību par pārtikas piegādi nevienam citam ēdinātājam, jo tas maina vienošanās vai līguma būtību.

Kāda ir atšķirība starp uzdevumu un deleģēšanu?

• Tiesību nodošana saskaņā ar līgumu trešajai personai tiek dēvēta par cesiju, savukārt atbildības vai pienākuma nodošana trešai personai tiek dēvēta par deleģēšanu

• Saskaņā ar līgumu ir iespējama gan norīkošana, gan deleģēšana

• Ir iespējams aizliegt cesiju vai pienākumus, līgumā īpaši minot